根据《湖州市市级医疗卫生单位公开招聘急需紧缺卫生人才实施办法》有关规定,现就湖州市第一人民医院第三次2018年卫生高层次人才招聘具体事项公告如下:

  湖州市第一人民医院(湖州师范学院附属第一医院)矗立在秀美的太湖南岸,始建于1923年,是湖州市最早的西医医院,是浙北地区集医疗、预防、科研、教学、康复为一体的综合性三级医院,为湖州师范学院第一临床医学院,也是省内外十多家高等医学院校的教学医院,现有危重症护理、急救护理、老年护理三个硕士点。在校授课的兼任教授、副教授达120余人。

  医院逐步推行分级诊疗,托管了多家区级医院、民营医院,并与十余家基层医院和社区卫生服务中心紧密合作,建立了较为全面的医疗联合体。医院现有职工近1400人,开放床位近千张,设立25个病区,年门急诊100余万人次,出院病人近5万人次。

  医院是国家级住院医师规范化培训基地,亦是全国综合医院中医药工作示范单位,曾荣获全国巾帼文明岗、全国三八红旗集体、全国“五一劳动奖状”、全国工人先锋号、浙江省文明医院、浙江省绿色医院等多项荣誉称号。

  医院高度重视人才培养与队伍建设,先后制定了后备学科带头人及青年英才培养计划,每年选派优秀青年医护骨干赴国内外医疗单位进修培训,并鼓励医护人员申报在职博士学位,给予经费支持。

  医院坚持“科教兴院、人才强院”的理念,积极发展重点学科和特色专科,拥有湖州市护理学会、市超声医学工程学会、市转化医学会、市康复医学会四个市级学会;为湖州市骨科、麻醉、血液透析、康复、口腔、急诊、护理七个市级质控中心的挂靠单位。肾内科为省市共建重点学科,中西医结合骨伤科为浙江省综合性医院示范中医学科,急诊科、泌尿外科、肾脏病科为浙江省区域专病中心。普通外科学(胃肠与微创外科)、骨外科学(关节与手外科)、泌尿外科学、肾脏病学、急诊医学、麻醉学为湖州市医学重点支撑学科。市优先发展重点学科10余个,其中心脏与血管病的介入诊疗技术、超声介入诊疗技术、微创手术技术和眼科、口腔科、儿科、血管外科、康复医学科、护理学科处我市及浙北地区领先水平。湖州市糖尿病防治指导中心、口腔卫生指导中心设在我院。

  医院与中国工程院副院长樊代明院士建立“西京消化病医院湖州整合医学中心”,成立了郑树森和李兰娟双院士工作站,与台湾中山医学大学附设医院签约“姊妹医院”,并与浙一、浙二、邵逸夫、省人民医院长期紧密合作。医院是省首批适宜技术与转化推广中心,同时亦是浙江省首批心脑血管疾病、腹腔脏器微创诊治、肝胆胰疾病临床医学研究中心成员单位,为肺癌、胃癌疾病省重大疾病研究团队成员。湖州区域创伤中心、卒中中心、胸痛中心、心脑血管专科联盟、浙北骨质疏松防治中心等在我院相继成立。

  计划招聘在编事业单位专业技术岗位工作人员15名。本次招聘岗位、报考专业、需求人数等详见附件《湖州市第一人民医院2018年卫生高层次人才招聘计划表》(附件1)。

  《招聘计划表》中所要求的学历应为全日制,且双证齐全,四证合一者需提供相关证书原件或成绩合格证明,国外取得的学历学位需提供教育部留学服务中心的《国外学历学位认证书》。

  上述人员中属2018年应届毕业生的,须于2018年9月30日前取得招聘岗位所需的学历学位证书,留学人员须于资格复审前提供教育部留学服务中心国(境)外学历学位认证书。

  2.自愿履行医疗卫生岗位工作人员岗位职责,有良好的职业道德、服务意识和团结协作精神;

  5.身体健康,体检合格。须符合《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号);

  电子邮件或邮寄报名。应聘人员应于公告之日起至2018年8月1日期间,将报名表(见附件2)、身份证、学历和学位证书(或就业推荐表)、就业协议书、执业医师证、住院医师规范化培训证书(成绩合格证明)、个人简历、英语等级证书、发表专业论文、获奖证书等扫描件发送至电子邮箱(,主题请注明:姓名/应聘岗位/学校/专业)或将上述材料复印件由本人递交或邮寄至湖州市广场后路158号湖州市第一人民医院人力资源部,邮编:313000。

  报名人员须对本人所提供的报名信息及材料的真实性负责。凡个人报名信息及材料失真,一经核实即取消其考试或录用资格。

  8月1日上午9时8月1日下午5时,根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审,凡初审通过者,将于8月1日下午5点前以电线日未收到通知,视为初审未通过,我单位不再逐一告知,望周知并理解。

  通过资格初审的报名人员携材料到人力资源部进行现场资格复审,逾期视为自动弃权。

  现场资格复审须提供的资料:报名表(贴照片)、身份证、学历和学位证书(或就业推荐表)、就业协议书、执业医师证、住院医师规范化培训证书(证明)、个人简历、英语等级证书、发表专业论文、获奖证书等原件及复印件1份。

  采取结构化面试形式。面试具体时间、地点另行通知。面试成绩满分为100分,计分时去掉一个最高分和一个最低分后,计算平均得分,面试合格分数线分的为不合格。面试不合格者不列入体检、考察对象。

  面试结束后,现场公布最终成绩。按各职位拟录用人数1:1的比例从高分到低分确定体检对象。若面试成绩相等,则对成绩并列人员进行复试(面试),根据复试成绩确定体检对象。入围体检人员名单,在湖州人才网、健康湖州服务平台、招聘单位网站进行公示。

  体检项目、标准参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等相关政策执行,费用由考生自付。

  入围人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。具体时间、地点另行通知。体检结果合格者,确定为考察对象。

  考察标准和程序参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)有关规定执行。

  根据考察情况,确定聘用人员名单,在湖州人才网、健康湖州服务平台、湖州市第一人民医院官方网站向社会进行公示,公示期为7天。

  公示期满,如无异议,被聘用人员与招聘单位签订就业协议书,并办理聘用手续。

  放弃体检、体检不合格、考察结论为不宜录用、放弃录用资格的,招聘单位可以提出递补申请,经湖州师范学院同意后,在相应岗位中从高分到低分依次递补。

  (一)博士年薪不低于15-20万元年薪,博士由医院提供购房补助款及安家费、科研经费50-100万。

  (二)硕士研究生给予三年的租房补贴,标准为500元/月,并给予二个阶段科研启动经费3.5万元。

  (二)对招聘工作及相关信息有异议的,请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映,以便及时研究处理:

  (三)对考试违纪违规行为的认定和处理,按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。

  湖州市第一人民医院人力资源部地址:浙江省湖州市吴兴区人民路338号湖州市第一人民医院行政中心A座510室。